Nel contesto formativo, alcune Figure professionali sono fondamentali, specialmente se dotate di una irrinunciabile esperienza e specializzazione
COORDINATORE E-LEARNING
Collabora con il responsabile del progetto nella definizione e realizzazione dei piani riguardanti la formazione on site e FAD, tramite LMS (Learning Management System) e VCL (Virtual Classroom).
Dettagli Le attività principali
- Coordinare tutte le attività inerenti il servizio di e-Learning
- Collaborare con il responsabile del progetto nella definizione e realizzazione dei piani riguardanti la formazione
- Stabilire, in accordo con il cliente, le aree di intervento riguardanti la formazione
- Stabilire in accordo con il cliente, le modalità di erogazione dei corsi
- Coordinare tutte le attività inerenti il servizio
- Verificare la disponibilità dei supporti tecnici e logistici per l'erogazione dei corsi
- Scegliere le attività didattiche da attivare
- Scegliere le metodologie da utilizzare
- Definire il team di lavoro
- Definire i sistemi di valutazione
- Definire i contenuti da aggiornare nel portale formativo (piattaforma LMS)
- Coordinare le figure coinvolte nel processo di sviluppo del corso
- Definire il sistema di pianificazione e controllo (project management)
- Verificare i risultati
Le Responsabilità
- Perfetto funzionamento dei sistemi LMS e VCL
- Garantire la qualità del prodotto/servizio
- Gestione dei progetti formativi
- Qualità del servizio erogato
- Soddisfazione del Cliente
- Miglioramento ed evoluzione del servizio
- Rispetto dei tempi di erogazione concordati
- Risultati conseguiti
Le conoscenze
- Definizione delle strategie e-Learning
- Analisi delle metodologie e-Learning
- Competenze di progettazione di interventi e-Learning
- Capacità di utilizzo tecnologie didattiche
- Comunicazione on-line
- Project Management
- Informatiche di base
- Gestione di gruppi di lavoro
- Competenze di produzione di corsi e-Learning
- Sistemi di realizzazione di corsi e-Learning
- Attività di docenza con l'utilizzo di tecniche didattiche complesse ed articolate
- Ricerca e sperimentazione di metodologie didattiche innovative
- Utilizzo dell'elaboratore per la progettazione e lo sviluppo di strumenti per la didattica automatica e multimediale
- Sistemi operativi
- Evoluzione dei profili professionali e del mercato del lavoro
PROGETTISTA CORSI
Ha il compito di pianificare le modalità e i contenuti dei corsi nell' ambito dei progetti formativi
Dettagli Le attività principali
- Analisi delle esigenze di formazione
- Acquisizione dei contenuti
- Strutturazione dei contenuti secondo una logica funzionale
- Progettazione delle modalità didattiche del corso
- Predisposizione di obiettivi, contenuti, metodologie, procedure strumenti, forme di verifica e di monitoraggio delle attività di formazione
- Progettazione e realizzazione di moduli corsuali
Le Responsabilità
- Supporto alla gestione dei progetti formativi
- Esecuzione dei progetti di formazione
- Qualità del servizio erogato
- Soddisfazione del Cliente
- Miglioramento ed evoluzione del servizio
- Rispetto dei tempi di erogazione concordati
- Risultati conseguiti
- Documentazione dei progetti formativi realizzati
Le conoscenze
- Principi base di formazione e formazione e-Learning
- Progettazione corsi e-Learning tenendo conto di tutte le variabili del progetto
- Analisi dei contenuti forniti e della documentazione fondamentale per il corso
- Capacità di rappresentazione dei contenuti
- Monitoraggio del processo di sviluppo
- Tecnologie informatiche con particolare riferimento alle applicazioni innovative ed ai risvolti organizzativi
- Ricerca e sperimentazione di metodologie didattiche innovative
- Sistemi operativi
- Evoluzione dei profili professionali e del mercato del lavoro
FORMATORE
Ha il compito di occuparsi della erogazione dei progetti formativi
Dettagli Le attività principali
- Elaborazione dei contenuti didattici
- Definizione delle modalità di erogazione del corso
- Predisposizione di obiettivi, contenuti, metodologie, procedure strumenti, forme di verifica e di monitoraggio delle attività di formazione
- Analisi delle attività di business per definire moduli formativi
- Progettazione e realizzazione di moduli corsuali
- Erogazione degli interventi di formazione
- Verifica dei risultati conseguiti
Le Responsabilità
- Supporto alla gestione dei progetti formativi
- Esecuzione dei progetti di formazione
- Qualità del servizio erogato
- Soddisfazione del Cliente
- Rispetto dei tempi di erogazione concordati
- Risultati conseguiti
- Documentazione dei progetti formativi realizzati
Le conoscenze
- Analisi dei contenuti e sintesi della documentazione fondamentale per il corso
- Definizione delle modalità di erogazione del corso in funzione del sistema di erogazione e degli utenti
- Capacità di tutoring e supporto all'utente
- Comunicazione mediata
- Attività di docenza con l'utilizzo di tecniche didattiche complesse ed articolate
- Ricerca e sperimentazione di metodologie didattiche innovative
- Utilizzo del PC per la progettazione e lo sviluppo di strumenti per la didattica automatica e multimediale
- Sistemi operativi
In particolare per quanto riguarda le tematiche formative vanno citate le competenze acquisite dalla Step nella realizzazione di:
- Inform@ piattaforma e-Learning
- Live Teaching/Stepmeeting piattaforma aula virtuale
- OPUS piattafroma di valutazione delle competenze
Dove Siamo